В течение года организации каждый месяц уплачивают авансовые платежи (не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным), отчетными периодами являются квартал, полугодие, 9 месяцев (расчет необходимо предоставить не позднее 20 числа месяца, следующего за отчетным периодом). Календарный период – календарный год. Итоговая декларация подается не позднее 30 марта года, следующего за истекшим налоговым периодом. В 2010 году такая декларация будет подана последний раз за 2009 год.

Взносы на обязательное пенсионное страхование.

Взнос на обязательное пенсионное страхование – это обязательный, индивидуально-возмездный платеж, уплачиваемый в Пенсионный фонд РФ. Порядок начисления и уплаты взносов определяется Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации». В связи с вышеупомянутым изменением законодательства пенсионные взносы претерпят некоторые изменения, но принципиальных различий между новыми пенсионными взносами и старыми не так много. А именно меняется администрирующий орган и вводится двухступенчатая система обложения.

«Старые» взносы на пенсионное страхование, которые, тем не менее, предстоит еще рассчитывать и уплачивать за 2009 г., начисляются в процентном отношении на те же выплаты работникам, что и ЕСН. Взносы платят те, кто делает выплаты в связи с трудовыми отношениями физическим лицам и те, кто работают «на себя» (частнопрактикующие специалисты, адвокаты, индивидуальные предприниматели).

Тариф взноса определяется в зависимости от возраста работников, в общем отчисления составят 14 % от сумм выплат работнику, а для налогоплательщиков, выступающих в качестве работодателей организаций, занятых в производстве сельскохозяйственной продукции, родовых, семейных общин коренных малочисленных народов Севера, занимающихся традиционными отраслями хозяйствования, крестьянских (фермерских) хозяйств – 10,3 %. Индивидуальные предприниматели и адвокаты уплачивают за себя фиксированный взнос на пенсионное страхование, который составляет 150 руб. в месяц.

Если индивидуальный предприниматель выплачивает взносы за себя и за своих работников, то должен быть зарегистрирован в Пенсионном фонде дважды.

Взносы на страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний.

Особо стоит отметить, что на данный вид страховых взносов принятый ФЗ № 212 от 24.07.2009 г. влияния не оказал.

Уплата взносов от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний регулируется Федеральным законом от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» и Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 2 марта 2000 г. № 184 «Об утверждении Правил начисления, учета и расходования средств на осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».

Организация обязана застраховать своих работников, работающих по трудовым договорам, от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний. Но не на все выплаты работникам должны начисляться взносы, например, не начисляются они на суммы дивидендов, больничных, материальной помощи. База для начисления таких взносов указана в п.3 Правил.

Тариф по взносу уплачивается в процентном отношении к выплатам работнику и зависит от степени профессионального риска. Тарифы устанавливаются федеральным законом.

Уплата вышеперечисленных «зараплатных» налогов обуславливается применением общей системы налогообложения (ОСНО).