V. В пункте 11 указываются наименование и адрес налоговой службы, контролирующей предприятие. Здесь же приводятся дата и номер регистрации предприятия в налоговой службе.

VI. Пункт 12 содержит наименование всех структурных подразделений и дочерних компаний предприятия. Его организационная структура приводится в виде схемы.

VII. В пунктах 13, 14 приводятся следующие сведения о должностных лицах предприятия (от руководителя до руководителя структурного подразделения включительно):

• Ф.И.О.;

• номер телефона, факса;

• возраст (в годах);

• образование и квалификация с указанием учреждения, выдавшего диплом;

• предыдущие три должности и места работы, срок работы в каждой должности;

• срок работы на данном предприятии.

Кроме того, указываются крупные акционеры, имеющие более 10 % акций (для АО).

Информация о предприятии должна быть как можно более точной для того, чтобы заинтересованный пользователь мог убедиться в его надежности и устойчивом положении на рынке.

История и способ возникновения компании могут многое сказать инвестору о ее положении в деловом мире, устойчивости хозяйственных связей, если она уже имеет опыт работы или возникла на базе ранее существовавшего предприятия. В современных условиях предприятие в России может быть создано различными способами, в том числе:

• по решению собственника имущества или уполномоченного им органа: государства, муниципалитета, одного лица, группы лиц, материнской организации и др.;

• в результате реорганизации существующего предприятия (схема 4.3).

Схема 4.3
Основные методы создания предприятия

При создании нового предприятия важное значение имеет правильный выбор его организационно-правовой формы (ОПФ), который зависит от многих факторов: наличия у предпринимателя стартового капитала и материальных ресурсов, личного опыта и организационных способностей, сферы деятельности, масштабов проекта и условий рынка (схема 4.4).

Схема 4.4
Общая модель выбора организационно-правовой формы предпринимательской деятельности

Наибольшее влияние на выбор учредителями ОПФ оказывают уровень и объем их ответственности за деятельность создаваемого предприятия. Чаще всего они предпочитают не полную ответственность всем своим имуществом, как это имеет место в товариществах, а ограниченную – только вложенной частью капитала.

Особого внимания заслуживают народные предприятия, введенные в хозяйственный оборот с 1 октября 1998 г. Федеральным законом от 19 июля 1998 г. № 85-ФЗ «Об особенностях правового положения акционерных обществ (работников народных предприятий)». Они могут быть созданы, как уже отмечалось в параграфе 1.2, путем преобразования любой коммерческой организации, за исключением государственных и муниципальных унитарных предприятий и открытых АО, работникам которой принадлежит менее 49 % уставного капитала. Работающим на таком предприятии должно принадлежать минимум 75 % всех его акций.

4.3. Выбор вида деятельности (товара, услуги, работы)

Любой предпринимательский проект начинается с формирования идеи продукции (товара, услуги или работы). Задача состоит в том, чтобы достаточно полно представить в бизнес-плане важнейшие характеристики предлагаемого на рынок товара (услуги). Необходимо дать не только общее представление о товаре, но и раскрыть его преимущества по сравнению с аналогами, конкурентоспособность на рынке, спрос на него и т. д.

Идея новой продукции обычно проходит несколько стадий отбора (схема 4.5).

Схема 4.5
Процесс разработки товара

Любой товар в реальном исполнении имеет ряд характеристик: качество, набор свойств, название, внешнее оформление, упаковка и др., которые надо подробно описать в бизнес-плане (схема 4.6).