Вообще, здесь мы подошли к самому сложному вопросу: как же так случилось, что люди, посвятившие всю свою жизнь борьбе за права трудящихся, пришли к власти лишь затем, чтобы окончательно разрушить то, что ещё существует, и закабалить этих самых трудящихся узами, рабства, не имеющими аналогов в современной истории? Это непростой и весьма сложный вопрос, содержащий в себе множество противоречий. Однако я полагаю, что могу объяснить, почему оказалось, что белое, сдобренное алой пролетарской кровью, в итоге стало чёрным.

Улучшение условий труда наёмных работников (их всегдашняя мечта) не всегда выгодно их нанимателю. Зачастую дело обстоит как раз наоборот: снизив расходы на производство, в том числе и на оплату труда, можно снизить цену и на сам товар, а значит, сделать его более конкурентоспособным. Если рабочие выйдут из строя, их легко заменить, наняв новых. Именно так поступают все капиталисты; высшего уровня эта тенденция достигла в ХХ веке, когда на заводах Г. Форда была внедрена конвейерная сборка, существенно снижавшая требования к квалификации работников. Вместо ремесленников, подыскать замену которым весьма нетрудно, к станкам и к конвейеру стали работники, прошедшие лишь самое поверхностное обучение. Однако современные машины, благодаря своей мощности заменяющие ручной труд, далеко не всегда оказывались безопасными. Выполняя одну и ту же операцию бессчётное количество раз за день, рабочие уставали – и, утратив на секунду концентрацию внимания, получали тяжелейшие производственные травмы. Г. Форд был исключительно умным человеком. Чтобы избежать исков, он построил для своих рабочих больницы, а когда те выздоравливали, вновь ставил их в строй. В своих мемуарах он с гордостью указывает на то, сколько операций на его заводах может быть выполнено безрукими, сколько – безногими, а сколько – слепыми. Данная политика, несмотря на её видимую бесчеловечность, по тогдашним меркам считалась достаточно прогрессивной и вполне заменяла современные социальные гарантии, ведь зарплата на заводах Г. Форда всегда была очень высокой. Он не выбрасывал людей на улицу как отработанный материал, а наоборот, использовал их снова и снова, извлекая из этого немалую прибыль.

К Г. Форду мы ещё вернёмся; сейчас важнее понять, что капиталисту выгодно поддерживать лишь тот уровень расходов на рабочую силу, который необходим для оптимизации производства. В период, когда зарождались коммунистические партии (во второй половине ХIХ века), отношение к рабочим было куда более жестоким; рабочий день длился 14 – 16 часов. Искалеченные на производстве безжалостно увольнялись; им приходилось побираться или зарабатывать себе на жизнь преступным путём. Нередки были бунты и волнения; образованные люди, обычно студенты, по тем или иным причинам отчисленные из высших учебных заведений или оставшиеся по каким-либо иным причинам «за бортом», брали на себя функцию «правозащитников», составляя петиции и т. п. Сам К. Маркс, виднейший теоретик коммунизма, представлял собой живое воплощение данной тенденции, развившейся вследствие увеличение численности высших учебных заведений и, соответственно, учащихся там студентов. Похожая судьба и у членов семьи Ульяновых, давшей целую группу революционеров, и у многих других. Униженные, угнетённые и оскорблённые – все они собирались вместе; изначально, несмотря на различное происхождение и цели, они имели общего противника – власть предержащих, оттеснивших их с тёплых местечек под солнцем.

Однако деятельность, направленная на защиту интересов рабочего класса, не может быть единичным случаем, ведь адвокат, добившийся успехов в суде на процессе против крупного капиталиста, чем-то ущемлявшего своих работников, или пылкий оратор, умело организовавший забастовку – они теперь пребывают в «чёрном списке». Куда им податься? Идти на завод? Разумеется, они просто вынуждены сделать свою деятельность постоянным источником дохода. Такая деятельность гораздо эффективнее, если осуществляется группой лиц, имеющих далеко идущую программу действий. Их цели не могут ограничиваться частными соглашениями с фабрикантами, улучшающими условия труда на том или ином заводе, ведь подобное соглашение легко нарушить, как только спайка пролетарских рядов ненадолго ослабнет. Необходимо принятие законов, дающих гарантии рабочему классу, а значит, должна быть создана партия, представленная в парламенте.