Быстро щелкаю камерой и отправляю фотографию с припиской: «У меня вид намного скучнее».

Это, конечно, пошлое кокетство, но почему бы нет?

ПРИЗРАК: …

ПРИЗРАК: !!!!!

ВАНИЛЬ: Это новое прочтение азбуки Морзе?))

ПРИЗРАК: Это я пытаюсь дать понять, что те части моего тела, которые уже успели проснуться, передают привет твоим ногам…

ПРИЗРАК: Ты - бездушная черствая засранка!

ВАНИЛЬ: ))))))))

ВАНИЛЬ: Пожелай мне удачи – иду докладываться

ПРИЗРАК: Ни пуха!

Я поднимаюсь, быстро оправляю юбку и пиджак, подхватываю свои талмуды и, выдохнув, бодро шагаю к мультимедийной доске.

У меня все без заминок – не зря готовилась несколько дней.

Отвечаю уверенно на все вопросы, даже на те, которыми генеральный нарочно пытается загнать меня в тупик. Вроде: «Вам не кажется, прежде чем предлагать что-то кардинально новое, сперва нужно хотя бы попытаться улучшить то, что и так работает?» Это работа на публику, точнее, на Громову. Собственнице уже под семьдесят, и свой бизнес она начинала еще во времена развала «союза», когда все могло рухнуть каждый день вне зависимости от того, с кем и как ведешь дела. Так что ей, конечно, не очень по душе все эти радикальные новые методы и все те улучшения, которые я предлагаю внедрить. 

— У вас очень западный взгляд на условия работы труда, - отмечает Громова, когда я подробно, не пасуя перед генеральным, отстаиваю свою позицию и почему она более прогрессивна.

— Именно, - охотно соглашаюсь. – Я проанализировала всю работу с персоналом и мой план в перспективе позволит уменьшить слишком быструю кадровую текучку.

— Видимо, в слишком далекой перспективе, - скептически кривит губы собственница, продолжая листать мою папку с графиками.

— Но результат будет стабильным. Ваш предыдущий директор по персоналу не работала с проблемой, а только лечила последствия, причем, грубыми и устаревшими методами. Если бы вас устраивал эффект ее работы – меня бы здесь не было.

Громова отрывает взгляд от бумаг, оценивает мой вид, и я все же чувствую некоторую неловкость из-за того, что юбка моей «тройки» могла бы быть и длиннее, хоть я абсолютно вписываюсь в дресс-код. 

— Молодым везде у нас дорога. – Это звучит как комплимент со знаком минус. – Хорошо, Мария Александровна, надеюсь, к следующему совещанию у вас будет хотя бы какие-то результаты, а не просто красивые картинки, которыми вы нас всех тут впечатлили.

— Они будут, - держусь и не падаю духом.

После совещания, пока собираю бумаги обратно в портфель, краем глаза замечаю, что генеральный не торопится выходить – тоже крутится около двери, перекладывая документы туда и обратно. Ему около сорока, кажется, но выглядит очень неплохо как для своих лет. Хотя, конечно, это во мне говорит любовь к мужчинам постарше – мои ровесники, те, кому двадцать пять и немного больше, ленятся не то, что строить фундаментальные планы на жизнь, а хотя бы как-то двигаться по карьерной лестнице.

— Вы молодец, Мария Александровна, - говорит генеральный, когда прохожу мимо него к двери. – Ничего не боитесь.

— Если план безупречен – повода для беспокойств просто нет. – Пожимаю плечами.

— Может… Выпьем кофе после работы? Обсудим ваши идеи в более…

— Корпоративная этика, - перебиваю его хромую попытку подкатить. – И кольцо на безымянном пальце вашей правой руки.

Он тут же перестает улыбаться и отворачивается, даже не потрудившись извиниться. 

Что ж, наши и без того натянутые рабочие отношения точно не станут теплее после моего отказа. 

Хорошо, что мне на это совершенно плевать.

3. Глава вторая

Глава вторая

«Люди используют штуковины, называемые телефонами, потому что ненавидят быть вместе, но очень боятся оставаться одни...»