Оглядываясь назад, я вижу, какую ошибку допускал в отношениях с некоторыми сестрами, которые мне помогали: я не всегда уделял должное внимание их мнению, мыслям и предложениям о том, куда вести группу.

Как-то раз (теперь мы оба смеемся над этой ситуацией) мы с коллегой встретились, чтобы обсудить предстоящее мероприятие. Я вел себя до того бестактно, что уже через десять минут она с негодованием вышла из помещения. Самое печальное, что я и не подозревал о том, как сильно ранил её чувства, и, думая, что она в дамской комнате, просидел в ожидании целый час.

Братья, не стоит недооценивать важность общения. Как лидеры, мы должны проявлять в этом особое усердие. Оно определяет судьбу совместного лидерства и играет первостепенную роль в наших отношениях с Эми.

Мы извлекли полезный урок о совместном лидерстве, глядя на взаимоотношения двух апостолов. Выбирая 12 учеников, Иисус не случайно призвал волевого, яркого и харизматичного Симона-Петра, зная, что он станет лидером нового движения. Будучи еще молодым учеником, Петр обладал четко выраженными задатками лидера: он неоднократно выступал с громкими заявлениями, задавал много вопросов Учителю, а когда Иисус восшел на небеса, Петр отлично справился с ролью ведущего проповедника в день Пятидесятницы, возглавив апостолов (см. Деян. 2).

Иисус также выбрал менее известного брата Петра, Андрея, с которым они вместе ловили рыбу. Из того немногого, что нам известно, Андрея, кажется, вполне устраивала более скромная роль в тени своего выдающегося брата, которого он всячески поддерживал и не смущался от того, что его достоинства не находили публичного признания.

Кроме того, Андрей всегда приводил людей к Иисусу (см. Ин. 1:41–42, 6:8–9, 12:20–22). Едва став учеником Христа, он тут же познакомил Его со своим братом, ясно понимая, что личностные качества и лидерские задатки Петра затмят его собственные.

Петр и Андрей успешно трудились как братья, соратники и, главное, как лидеры ранней церкви. Чтобы достичь этого, обоим нужно было согласиться с особой ролью, определенной для них Господом. Никто и никогда не ставил под сомнение ведущую роль Андрея – всё же он был апостолом! Но он с готовностью подчинился лидерству Петра.

«Принцип апостола Андрея» крайне важен в совместном лидерстве неженатых мужчин и незамужних женщин. В жизни этот принцип работает следующим образом: мужчина выполняет роль лидера группы при полной поддержке сестры во Христе, которая, подобно апостолу Андрею, не упускает возможность приводить людей к Иисусу и ведет женскую половину группы, позволяя брату решать, как и куда вести группу в целом.

Ничто так не помогает прийти к плодотворным лидерским отношениям, как совместный труд, молитва и изучение Библии. Безусловно, нам не избежать ошибок и боли. Но мы рискуем пропустить одно из удовольствий христианской жизни, если позволим ложной скромности удержать нас от духовной тренировки и побед, которые ожидают нас в совместном лидерстве с братом или сестрой во Христе.

Мы призываем вас забыть о прошлых неудачах и приобрести этот благословенный опыт!

1. Совместное лидерство невозможно без взаимного уважения. Как бы вы оценили уровень взаимоуважения в вашем совместном лидерстве?

2. Как часто вы встречаетесь с вашим коллегой? Какие темы вы обсуждаете во время этих встреч?

3. Как вы можете применить «принцип апостола Андрея» в вашем совместном лидерстве?