Если страховой полис предоставляется работодателем – важно прояснить следующие вопросы: покрывает ли полис страхования членов семьи работника, покрываются ли хронические заболевания и в каком объеме, действует ли страховой полис на период временного возвращения экспата домой, существуют ли какие-либо ограничительные условия, на которые не распространяется политика страхования компании работодателя.

Для уезжающих по учёбе ситуация несколько иная: в некоторых странах университеты предоставляют обязательное медицинское страхование, и этого достаточно для получения студенческого ВНЖ. А вот за дополнительным страхованием придется обращаться в частные страховые фирмы. Либо же оплачивать каждую услугу отдельно. В других такие льготы не предоставляются, а значит, придется покупать годовую страховку перед подачей документов в миграционную службу.

Если вы намерены открыть бизнес или получить какой-либо другой вид визы, то ваше страхование – ваша ответственность за ваши же деньги.

Медицинское обслуживание разительно отличается в странах даже внутри Евросоюза, не говоря уж об Азии. В Китае студент может получить топовый уровень медицинского обслуживания, но это не будет бесплатно. Есть вероятность, что университет компенсирует часть затрат на лечение, но придётся с ними пободаться. И именно поэтому Китай следит за здоровьем своих студентов, а перед учебой необходимо будет пройти полную медицинскую комиссию сразу по приезду. Из тех же соображений студентам в первый год пребывания в Китае нельзя жить вне кампуса. А с хроническими серьезными заболеваниями вас в университет даже не зачислят.

Для сравнения, в той же Греции всем плевать, где и как ты живёшь, и жив ли вообще. Студенты – люди взрослые, их проблемы – их ответственность. Если будет необходимо, всегда можно обратиться в деканат или к куратору курса. Но никакой гиперопеки не ждите. Дополнительных медкомиссий также не проводилось, даже флюорографию раз в год не требовали.

Ещё, к вопросу, насколько по-разному могут быть устроены медицинские учреждения и системы в разных странах: опишу несколько вариантов. Бывает так, что релоканты имеют право на доступ к государственным программам медицинского страхования. Здесь могут быть исключения в зависимости от национальности, длительности срока пребывания в стране. Некоторые государства на законодательном уровне обязывают вновь прибывших регистрироваться в системе государственного медицинского страхования и оплачивать ежемесячные взносы, в независимости от наличия полиса частного медицинского страхования (по международной или местной программе страхования).