Теперь подведем итоги. Ставя перед собой цели и задачи, нам несомненно нужны те чувства и эмоции, которые мы ожидаем испытать при достижении этих целей и выполнении задач. Из-за сложности, ресурсоемкости и больших затрат времени сложные высокие цели проигрывают по всем параметрам простым, вполне достижимым краткосрочным целям. Постановкой перед собой простых целей мы может добиться именно тех чувств и эмоций, которые необходимы нам для личного счастья и всей последующей деятельности. Ведь удовлетворенность своими результатами – это главное, что дает нам силы жить и действовать дальше. Так же необходимо всегда точно знать, чего именно вы хотите добиться, и каким образом это можно осуществить, не забывая и про главное правило жизни – результат не оправдывает средства, никогда. Что же именно вам нужно, и какие цели сложные, а какие простые, всем нам абсолютно ясно на подсознательном уровне, и у каждого это нечто свое. Поэтому только вы можете решать, что стоит вашего внимания и участия, а что нет.

В этой главе мы обсудим одну из важнейших проблем современности. Мало кому достоверно известно, что представляет из себя понятие ответственности, что входит в его личную ответственность, а что нет. Затронем в общих чертах и более сложную тему групповой ответственности, разберем ее основные особенности. На почве личной ответственности всегда возникало немало губительных конфликтов. Поэтому я хочу прояснить основные принципы личной ответственности. Стоит начать с определения: ответственность – это личностная характеристика человека, описывающая его способность обстоятельно анализировать ситуацию, заранее прогнозировать последствия своих действий или бездействий в определенной ситуации и делать выбор формы своих поступков с готовностью принять их последствия, как неизбежно свершившиеся факты. А теперь давайте разберем по пунктам.

Во-первых, ответственность следует рассматривать не как необходимость, неизменное правило или закон, а скорее как личностную характеристику человека. То есть ответственность – это отражение ваших жизненных ценностей, понятий, убеждений и устоев. Согласно тому, в отношении чего вы проявляете ответственность, какой она формы (просто словесное выражение своих мыслей или реальные действия разной направленности), можно составить достаточно полное представление о вас, как о личности. Непосредственно, такой оценкой ваших личностных данных будет заниматься каждый человек из окружения, что будет прямым образом сказываться на ваших отношениях со всеми людьми, не только родными и близкими, да и на жизни в социальной среде в целом. Понятное дело, что лучше будет оставить о себе хорошее представление. Но еще лучше – трезво оценить свои возможности и желания, и уже исходя из этого составлять для себя список того, что касается именно вас и за что вы несете ответственность. Этот список будет многократно и часто корректироваться и видоизменяться в течение всей вашей жизни. Так что не пугайтесь что-либо менять, даже кардинально. Так же следует упомянуть, что в большинстве конкретных ситуаций ответственность не лежит на одном человеке, а распространяется в равной или же в разной степени на группу людей или даже несколько больших групп, а в определенных вопросах и на все человечество в целом. Например в вопросах экологии или социального равенства. На деле же ситуаций коллективной ответственности очень много, но вот направить общественное мнение в группу людей гораздо сложнее. Как правило, людей вообще сложно группировать, даже мысленно, и в случаях групповой ответственности всегда есть высокий шанс ошибочного обвинения или ухода из под ответственности отдельных лиц.