Например, если вашей целью является улучшение навыков руководителя, установите ежемесячные или ежеквартальные проверки своего прогресса. Это может включать в себя оценку вашего роста в качестве лидера, анализ вашего взаимодействия с коллегами и подчиненными, а также оценку ваших успехов и неудач. Регулярные проверки прогресса помогут вам отслеживать вашу эффективность и своевременно корректировать свои действия, если это необходимо, чтобы гарантировать успех в достижении ваших целей.

6. Вовлекайте семью

Поделитесь своими целями и планами с вашей семьей и попросите их поддержать вас в достижении этих целей.

Например, если вашей целью является снижение веса и улучшение здоровья, обсудите свои намерения с семьей и попросите их поддержать вас в здоровом образе жизни. Вовлечение семьи может стать мощным мотивационным фактором, поскольку поддержка близких людей может помочь вам преодолеть трудности и достичь ваших целей.

7. Будьте гибкими

Помните, что планы могут меняться, и это нормально.

Например, если вы планировали запустить новый продукт на рынок в определенное время, но столкнулись с неожиданными техническими проблемами, будьте готовы пересмотреть ваш график и найти альтернативные решения. Гибкость позволяет вам адаптироваться к новым обстоятельствам и реальности, что сделает ваши цели более реалистичными и достижимыми.

4) Преимущества SMART системы перед другими системами постановки целей

Почему SMART система является предпочтительным выбором для многих людей при установлении и достижении их целей?

1. Повышение производительности

Когда цели четко определены и разбиты на конкретные шаги, люди обычно более организованы и сфокусированы на своих задачах. В результате они могут сосредотачивать свои усилия и время на выполнении приоритетных задач, минимизируя отвлечения и избегая бесплодных усилий.

Применение SMART системы стимулирует более систематический и осознанный подход к установлению и достижению целей. Что в свою очередь способствует увеличению производительности.

Например, представьте себе эксперта, который хочет разобраться в продажах. Сначала он определяет свою цель, используя принципы SMART, сформулировав ее как «Улучшение профессиональных навыков в области маркетинга за следующие 6 месяцев». Затем он разбивает эту цель на более мелкие, измеримые шаги, такие как участие в онлайн-курсах, чтение специализированной литературы и просмотр видеоматериалов. Такая конкретизация и структурирование позволяют ему эффективно использовать свое время и ресурсы для достижения желаемого результата. Что в конечном итоге способствует повышению его производительности.

2. Улучшение планирования

Когда цели являются специфичными, измеримыми, достижимыми, актуальными и ограничены по времени, это обеспечивает ясность и направление в планировании. Применение SMART целей позволяет разработать более точные и конкретные планы действий для достижения своих целей.

Например, если вы хотите расширить свой бизнес в новом регионе, вы можете использовать методику SMART для разработки детального плана действий. Определите конкретные шаги: исследование рынка, установление контактов с потенциальными партнерами, разработка маркетинговой стратегии и оценка финансовых возможностей. Каждый шаг тоже проанализируйте по системе SMART. В итоге у вас будут – четкие цели, ясные сроки выполнения и конкретные показатели успеха. Это позволит более эффективно использовать свои ресурсы и время для достижения поставленной цели.

3. Эффективное управление временем

Когда цели имеют четкие сроки выполнения и ясные шаги к их достижению, это помогает им лучше организовать свои расписания и распределить время между различными задачами.