Милана, запихнув куда подальше свою большую гордость, неустанно одаривала своим резюме всех, кого ни попадя, совсем как промоутер, раздающий листовки у торгового центра. В поте подмышек обошла всевозможные места предполагаемой работы и заполняла бесчисленные и бесконечные анкеты соискателя. Уже подумывала о том, что если она родит ребёнка, а лучше трёх детей, залезет по самые брови в кредиты и ипотеку, то уж точно её возьмут на работу, поскольку она станет идеальным рабом системы и ей некуда будет деваться. Такие кандидаты нужны работодателю, они на коротком поводке. Она уж точно не уволиться с такими обязательствами. Дети с хорошим аппетитом и непосильные кредиты – не оставят выбора и заставят работать. Милана проворачивала в своей безумной голове совершенно фантастические варианты. Стала терять всякую надежду и уже почти отчаялась. И сдалась.

Но однажды ей всё-таки позвонили. И не просто позвонили, а пригласили на повторное собеседование. Там её долго мучали вопросами, осматривали с головы до ног вдоль и поперёк, пристально высматривая все её трещинки и катышки. Снова задавали странные вопросы, и она послушно отвечала. Как она не боится числа тринадцать, чёрных котов, в приметы не верит, в инопланетян ещё больше, а в Бога верит, как все. Ни в какой секте не состоит, поскольку православная, правительственных наград не имеет. И это человек устраивается на должность: продавец-консультант мелкой бытовой техники в магазин бытовой техники.

В первый день работы, что бы зря не тратить на обучение драгоценное время работодателя, продавцу-стажёру Милане вместе с её высшим образованием сразу сходу доверили тряпочкой протирать витрины, чему она была несказанно «рада». Процессы были запараллелены, и теперь молодая кровь приносила пользу большому и дружному коллективу. Ей рассказывали, какая мощность всасывания у пылесоса фирмы «LG» и как эту фирму ласково называют «лыжи». Почему микроволновка «Самсунг» более вместительна при том же размере. И что такое магнетрон. Её учили правильному приветствию. Сначала, как не надо говорить: «„Вам чем – нибудь помочь?“ Запомни: так говорить не надо! Иначе ответят: „Дай денег!“».

И она запоминала, что так говорить не надо. А потом ей говорили, как всё-таки надо. И она снова запоминала: «Здравствуйте: я могу вам что-то подсказать?» и «Будут вопросы, ообращайтесь!».

Продавцы – почти боги. Они знают ответы на все вопросы. Только жаль, что их ответы правильные исключительно в их фантазиях. Милана, как Бог, проработала семь долгих дней без выходных. Двенадцать часов каждый день, всё время на ногах. Ноги гудели, болели, отекали, а иногда немножко дрожали и краснели, даже сильно вздувались вены на стопах. Она продала четырнадцать утюгов и девятнадцать эпиляторов, четыре фена для волос и двадцать два чайника для воды. А на вопрос: «Когда у меня будет выходной? « получила от начальства конкретный ответ по форме, но очень непонятный по содержанию: «Зачем тебе выходные ты только начала работать!». И стало сильно понятно, что завтра выходного точно не будет. А вот, когда он будет никак не прояснилось. Напротив, сделалось ещё более туманно и загадочно. Начальник не слышал о Трудовом кодексе, об отмене крепостного права и последующих реформах, что зубами выгрызались отважными героями, а он пренебрёг народной победой. Ну, а Минтруда и соцзащиты, в свою очередь, не слышало об этом нерадивом начальнике-самодуре. Да и пёс бы с ним! Мышкина не стала его подвергать нежелательному для него заочному знакомству.

Она работала, чтобы заработать свое право работать? Звучит как тавтология, является же правдой жизни! Стажёр не прошёл проверку на послушного холопа. Да и слава Богу, первый серьёзный звоночек не был пропущен. Милана мысленно, по-царски подписала себе самой вольную грамоту, а исполнение привела в действие совершенно реально. И на восьмой день она попросту не вышла на работу.