Добавьте к вашему резюме фото: люди хотят видеть, с кем им предстоит работать. Ваша фотография должна быть сделана в бизнес-стиле, не стоит выбирать снимок с отдыха или вечеринки. Будет здорово, если у вас получится произвести позитивное и дружелюбное впечатление, используя фотографию.
Не забудьте добавить контактные данные. Если вам неудобно отвечать по телефону в течение дня, то добавьте комментарий о том, что предпочтительный способ связи – email. В этом же разделе следует указать ссылку на свой GitHub-профиль. Не забудьте предварительно привести свои репозитории в порядок и добавить описание к каждому проекту. Хороший GitHub-профиль обеспечит вам приглашение на собеседование, а в некоторых случаях может послужить заменой тестового задания. Подробно об оформлении GitHub-профиля мы поговорим во второй части книги.
Следующий важный момент – это опыт работы. Основной упор должен быть сделан на релевантном опыте. Даже если вы успешно проработали последние несколько лет в индустрии, не связанной с ИТ, не добавляйте это в резюме. Ничего страшного, если у вас будет всего лишь одна запись о самостоятельной разработке приложений. Коротко опишите проект, укажите ваши обязанности и технологии, с которыми вы работали. Будет здорово, если вы добавите конкретные цифры и результаты, например процент покрытия тестами, количество скачиваний, или коротко опишете сложные технические решения.
Хорошее впечатление также можно создать, добавив личные качества. В последнее время этому разделу резюме начинают уделять все больше внимания. Подумайте, что у вас действительно хорошо получается: возможно, это умение доводить начатое до конца или способность сфокусированно работать.
Не забудьте указать список технологий и фреймворков, с которыми работали. Рекрутеру важно увидеть в вашем резюме определенный список ключевых слов, которые содержатся в вакансии. Для понимания востребованности технологий вы можете поискать вакансии на HeadHunter и проанализировать, какие есть требования к кандидатам в рамках определенного языка программирования. Посмотрев вакансии, вы найдете пробелы в своем опыте и поймете, какие технологии наиболее востребованы.
Наиболее часто встречаемая ошибка в составлении резюме – это добавление ненужной информации. Никому не интересно, какие у вас хобби или опыт работы в McDonald’s. Не добавляйте информацию о наличии автомобиля, семейном положении и спортивных достижениях. Компании нужен хороший программист, а не водитель или спортсмен.
Несмотря на то что образование не играет решающей роли при найме кандидата, указание высшего образования или специализированных курсов может добавить веса вашему резюме.
Как вы можете заметить, разработав самостоятельно всего два приложения, можно составить неплохое резюме. На рынке множество вакансий с опытом работы от года, что вполне соответствует времени обучения и создания своих проектов. Поэтому важно как можно раньше начинать работу над своими проектами, которые станут хорошей основой для вашего резюме.
Поиск вакансий
Первый этап поиска работы – это поиск вакансий и установка контакта с рекрутером компании. Найти вакансии можно на различных онлайн-площадках, таких как HeadHunter, SuperJob, «Хабр Карьера», Rabota.ru. Здесь нет ничего сложного: регистрируетесь на сайте, заполняете свои данные и отправляете отклики. Для кандидатов эти сервисы всегда бесплатные.
Последнее время активно развивается поиск работы в Telegram-каналах. Самые популярные из них: DevJobs (@devjobs), Job Geeks (@jobgeeks), Tproger (@tproger_official), MyJobIT (@myjobit), GetIT Russia (@headzio), Logic (@logic), ForDev (@fordev), Mobile Dev Jobs (@mobile_jobs), DevOps_Jobs (@devops_jobs_feed), JavaScript Jobs (@javascript_jobs_feed). Можно подписаться на эти каналы и откликаться на вакансии, которые соответствуют вашим навыкам и опыту.