Любые задачи были по плечу! Сколько всего вместе хорошего сделали! Полезного! Как сильно повзрослели! И как специалисты. И как компания на рынке. А потом, как-то совсем незаметно, лет за восемь-десять, сотрудники совсем уж выросли. Подросли так, что уперлись в потолок, вершину карьерной лестницы. Окрепли. Набрались опыта, знаний, связей. Стали такими уверенными и опытными, так сильно и так хорошо были подготовлены, что каждый создал себе свою собственную компанию, тихонько перетянув часть бизнеса и клиентов.

Кира осталась одна.

Тяжелое было время. Как будто нож в спину. Как предательство. Хотя… Кого обвинять? Себя? В том, что очень хорошо учила деток и не таила никаких секретов? Делилась всем, что знала и умела сама. Или их? Молодых? Решивших, что они уже сами способны на свободное плавание. На самостоятельное ведение собственного бизнеса.

Погоревала. Подумала. И опять набрала новых студентов, практикантов. На практику, на обучение. И опять всех обучила! И опять все повторилось вновь. А по-другому никак нельзя. Чтобы вести бизнес, необходимо обучить помощников. Чтобы вести бизнес хорошо, нужно хорошо учить. А защититься от человеческих амбиций наемного работника, ставшего профессионалом, никак не получается. Даже золотые цепи в виде хорошего отношения, большой зарплаты, премий, и беспроцентных ссуд на покупку квартиры не спасают. Самостоятельность ценится дороже.

Вот, Света, как раз и была уже из третьего потока. Молоденькая, умненькая, а какая красивая! Нежная трепетная птичка. Еще несколько лет и тоже станет профессионалом экстра-класса. И тоже улетит… Такова жизнь.

– Боже! Как не хочется стареть! – устало подумала Кира, откинувшись на спинку сидения, и, расслабив затекшую от напряжения спину, вспоминая развеселые походы в ночные клубы с первым потоком ребят, и встревоженные звонки от матерей на телефоны сотрудниц.

– А директор с вами будет? А-а-а! А ну, дай ей трубку! … Ну, тогда, ладно, иди! – успокоившись, что Кира будет рядом и защитит их великовозрастных детишек от любой ночной опасности, разрешали родительницы.

Сейчас она уже годится своим сотрудникам в бабушки. Какие там ночные клубы и посиделки? Смешно! У молоденьких практикантов и сотрудников теперь своя жизнь, свои интересы, свои темы для разговоров. Кира и понимает-то их не всегда. Эта современная лексика. Этот молодежный жаргон. Многочисленные заимствованные словечки и термины. Ну, это конечно, слегка утрировано, преувеличенно, но, в принципе, так оно и есть!

Жизнь изменилась настолько сильно, что даже и подумать нельзя было! Так кардинально все поменялось! И что самое обидное и горькое, так это то, что Кира на фоне молодежи сейчас вдруг явно осознала, что бизнесом успешнее занимаются люди молодые и красивые. Способные найти к нужным людям какие-то более современные подходы и убеждения. Способные одним только своим привлекательным внешним видом расположить к себе клиента.

Да. Так было всегда. Но поняла она это только сейчас. Когда почувствовала себя немолодой. И непривлекательной. Ее время ушло. Наступило время тридцатилетних.

Вернее, время тридцатилетних было всегда. Всегда бизнес двигали молодые люди, в возрасте от двадцати пяти и примерно до сорока. С натяжкой до сорока пяти, если бизнес хорошо отлажен и катится в глубокой отработанной колее, по устойчивым рельсам. Просто она уже давно перешагнула этот возрастной барьер. Только до сих пор не понимала этого.

Кира стиснула зубы, даже зеленые кони на разделительной полосе, на которых она всегда засматривалась, не смогли сегодня привлечь ее внимание.