Я вообще где нахожусь? Это кабинет психиатра или как? Кошмар какой-то, заберите меня отсюда! Единственная радость, что минусы небольшие. А Петр Иванович продолжил:

– Основные проблемы с коммуникабельностью и так называемым состоянием стеснения в присутствии других людей.

Чёрт, чёрт, чёрт. Вот и говори после этого, что все эти тесты – полная ерунда.

– Вы робки и стеснительны. Тест выдал низкую оценку коммуникативных навыков, низкий навык общения.

Что тут скажешь, если это правда? Мои комплексы очень даже устойчивы. Всё-таки отсканировал меня Пётр Иванович, только другим способом. Вот сейчас я почувствовала себя полностью расчленённой.

– В данном случае, – продолжил он, – общение – это навык, который требуется развивать. А вакансия, на которую вы претендуете, как нельзя лучше будет этому способствовать. Нужно переступить через свой страх, и чем чаще вы будете общаться с новыми людьми, тем быстрее всё наладится. Предлагаю даже повторить данный тест через полгода и посмотреть на результат. Уверен, он будет гораздо лучше.

Я выдохнула, судя по словам кадровика, препятствием занять эту должность моя низкая коммуникабельность не являлась.

– Что скажете, Вера Павловна?

– Я полностью с вами согласна, Пётр Иванович. Да, мне и в самом деле не хватает навыков общения. Так сложилась моя карьера, что работала я в небольших коллективах. Но могу вас заверить, что буду очень стараться.

Пётр Иванович довольно улыбнулся, и меня слегка отпустило.

– Отлично, тогда давайте я вам немного расскажу о вакансии. Наша компания занимается продажей промышленного оборудования. Семьдесят пять процентов от общих продаж – это оборудование из Европы. В компании три руководителя. Один из них живёт в Германии и ведёт дела в Европе, два других работают здесь. Один курирует продажи, а другой, соответственно, закупки. У каждого в подчинении несколько отделов, а также все трое являются акционерами компании. Господин Кох, находящийся в Германии, основной учредитель. Ну, это в общих чертах.

Я внимательно слушала и кивала.

– Ваша будущая должность – помощник руководителя. Руководителем и непосредственным вашим начальником будет учредитель, занимающийся направлением закупок, Смолин Олег Павлович. Предыдущий помощник увольняется в связи с переездом в другую страну. – Пётр Иванович тепло улыбнулся. – Замуж выходит, целая Санта-Барбара у нас тут была с её романом. Но это небольшое отступление. Мы спешим найти нового сотрудника, чтобы успеть передать ему дела, ввести в курс дела, так сказать. Уезжает она уже в этот четверг, поэтому сразу вопрос: вы готовы завтра выйти на работу?

Конечно, готова! Если можно вообще быть готовой к собственной смерти.

– Да. – Я так спокойно это произнесла, сама удивилась.

– Вот и отлично. – Пётр Иванович хлопнул ладонями по столу. – Пойдёмте, начнём оформление.

Через час я уже подписала трудовой договор, в котором цифры зарплаты меня очень порадовали, а также мне выдали постоянный пропуск. Пётр Иванович провёл небольшую экскурсию по офису. Оказалось, что компания занимает три этажа, на последнем двадцатом – руководство, кадры и ещё пара отделов. Столовая на первом из трёх, там же айтишники и продажи. Это пока всё, что мне удалось запомнить. Между этажами народ бегал по лестнице, так как лифт в тридцатиэтажном здании не дождёшься, хоть он и не один. В конце обхода Пётр Иванович привёл меня на моё будущее рабочее место. Из коридора мы зашли в большую приёмную: огромный стол с различной оргтехникой, шкафы для документов. У дальней стены, слева от стола, – небольшая диванная зона, а справа – дверь в кабинет руководителя. Всё из стекла и металла, очень стильно и красиво. Навстречу нам поднялась симпатичная брюнетка лет тридцати пяти.